Multas del 25 al 100% del salario básico unificado (460 dólares) están vigentes en el transporte emblemático del Distrito Metropolitano de Quito. Hay sanciones leves, graves y muy graves.
Por unanimidad, el Concejo Metropolitano de Quito aprobó el Reglamento del Usuario, que incorpora las normas de uso del Metro, ayer, miércoles 24 de enero del 2024. En el mundo, según Víctor Hugo Villacrés, su gerente, hay reglas que en caso de incumplirse, acarrean sanciones.
En 45 días de operación del Metro de Quito se han detectado 49 infracciones. Entre otras: ingerir alimentos en las instalaciones, buscar saltarse las filas de ingreso, no ceder el puesto de preferencia, mal uso de gradas y ascensores, entre otros.
Víctor Hugo Villacrés, gerente del Metro de Quito, señaló que la experiencia internacional les hizo establecer sanciones de tres tipos: leves, graves y muy graves. Así:
Leves:
Intentar desarrollar actividades culturales o artísticas prohibidas, irrespetar filas, obstaculizar el paso de parte de usuarios, ingresar con animales sin correa, apoyarse en puertas ya que eso podría provocar accidentes. En esos casos la multa es del 25% del salario básico unificado y podría sustituirse por trabajo comunitario.
Graves:
No pagar el pasaje, meterse en la fila, fumar cigarrillo o vapear, irrespetar espacios destinados a personas con discapacidad, sentarse en espacios de desplazamiento, que sirven para circular por el andén a, permanecer en el subsistema o esconderse en horarios de cierre, transportar mercancías u objetos que dificulten movilidad del resto de pasajeros. En esos casos, la multa llegará al 50% del salario básico unificado.
La reincidencia en las infracciones graves será sancionada con la prohibición de ingreso al subsistema.
Muy graves:
Provocar actos violentos en el Metro de Quito, acosar a mujeres, niños, etc., dañar el transporte público, no usar correctamente los beneficios tarifarios de grupos de atención prioritaria o acceder a andenes sin haber validado el acceso. En esos casos la multa será del 100% de un salario básico.