Uruguay es el único país latinoamericano con una medida similar. Argentina se sitúa así una vez más en la vanguardia de la protección legal de la comunidad LGBTIQ+.
Punto Noticias: El pasado viernes 04 de septiembre se convirtió en un día histórico para las diversidades en Argentina y, de manera especial, para las personas trans ya que el Gobierno definió un cupo laboral para que al menos el 1% de los puestos en el sector público sean ocupados por personas transexuales y transgénero que reúnan las condiciones que se requieran para el cargo.
El presidente Alberto Fernández, el Jefe de Gabinete y la Ministra de las Mujeres, Género y Diversidad firmaron el decreto que establece el cupo laboral trans. Para tal efecto, el Estado deberá elaborar un registro y ofrecer la capacitación pertinente en los casos que se considere necesario. Además, no se podrá establecer límites especiales o requisitos de empleadilidad que restrinjan el acceso a todos los ámbitos laborales en el sector público.
Las personas que se beneficiarán por este decreto son aquellas que se identifican como travestis, transexuales y transgénero, hayan o no efectuado la rectificación registral del sexo y el cambio del nombre e imagen según informó el ejecutivo en Argentina.
Uno de los aspectos a analizar es el nivel educativo como requisito para la empleabilidad en este sector. Considerando la situación real y concreta de la población trans en Argentina con respecto al acceso al ámbito educativo se ha definido que las personas aspirantes a las vacantes de trabajo que requieran de cierto nivel de estudios y no cuenten con el mismo, podrán ingresar a los puestos de trabajo con la condición de cursar los niveles educativos faltantes.
A partir de la aprobación del decreto se crea un registro de anotación voluntaria de personas travestis, transexuales y/o transgénero. También se conformará una unidad de coordinación interministerial que tendrá como objetivo garantizar el cumplimiento del cupo laboral trans en el ámbito público.
Con este hecho Argentina da un paso importante en lo que respecta a los derechos de las personas que forman parte de las diversidades LGBTIQ+. (C.D.A.)
FUENTE: DW